来源:上海有色金属网

【提前超额!山西铝业自备矿完成全年供矿目标任务】年初,公司党委科学决策,全力推进矿山开发建设,推行事业部制管理模式,实行矿业系统工资总额承包制,最大限度的提高矿业自主权。矿业系统紧紧依托JYKJ考核激励大框架,做实“SDSJ”,在“技+人”“白+黑”的超常规布局下,积极攻关多道难题,全流程实时管控,有力保障了矿石供应量。截至10月12日,自备矿完成年度计划的 100.62%,较年计划超前 21.39%,同比增长 168.46% ,提前完成铝电公司下达的全年供矿目标任务。 “提前76天完成铝电公司下达全年目标任务,提前9个月取得了宁武矿安全生产许可证,今年不易,但我们的自备矿山让原本认为难以实现的目标一个个变成了现实!”矿业总监吴永喜在山西铝业自备矿完成全年供矿目标任务之际由衷地感叹。(来源:国家电投山西铝业)

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